Modelul DISC reprezintă un set de instrumente (chestionare) cu ajutorul cărora ne putem identifica propriul stil comportamental si de personalitate, precum şi stilul comportamental al celorlalţi. DISC este un acronim ce înglobează cele patru stiluri de comportament – dominant, influent, stabil si constiincios.
Aplicabilitatea acestui model este multiplă: în dezvoltarea personală, în îmbunătăţirea relaţiilor interpersonale, a stilului de management şi leadership, a stilului de a vinde şi/sau negocia, în angajarea şi evaluarea personalului etc.
In workshop-ul Stiluri de personalitate, fiecare participant își face testul DISC cu scopul ca aceștia să se înțeleagă mai bine pe ei și pe cei din jur.
După identificare se face o analiză a fiecărui stil și se oferă soluții pentru o mai bună relaționare între colegi dar și tehnici de prezentare și comunicare eficientă. Învățăm să comunicăm “pe limba” fiecărui stil comportamental. Workshop interactiv, de dezvoltare personală, autocunoaștere și comunicare cu impact.
Beneficiile dacă participi la Workshop-ul DISC – Stiluri de personalitate:
- Participanții vor identifica propriul stil comportamental
- Vor înțelege mai bine ce personalitate au și cum îi ajută
- Vor dezvolta o înțelegere și empatie mai mare pentru colegii cu alt tipar comportamental
- Vor învăța să comunice mai eficient și asertiv
- Vor fi mai eficienți în activitățile profesionale
- Va crește nivelul de colaborare și munca în echipă
Durata webinarului : 90 / 120 minute
Număr de participanți: 10 – 100
Locație: online sau offline la sediul clientului
Metode de training – prezentare ppt (parte teoretica), interactiune cu participantii, brainstorming, intrebari, break-room, exercitii individuale /de grup, etc.
